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Le 25 mai 2023, l'industrie aéroportuaire s'est réunie pour un événement emploi exceptionnel : Aéro Recrute, dédié à la démarche novatrice AEROWORK. Organisé par Orly International, cet événement a eu lieu sur la terrasse d'Orly 4, offrant une vue panoramique sur les pistes d'Orly et symbolisant ainsi la connexion entre les candidats et les opportunités professionnelles au sein de l'industrie aéroportuaire.
AEROWORK : La Révolution du Recrutement Aéroportuaire
AEROWORK, portée par l'Association Aéro Impact Ressources Humaines (AIRH), est une approche collective qui réinvente le recrutement dans l'industrie aéroportuaire. Cette démarche rassemble les entreprises du secteur sous une identité commune de sourcing, simplifiant ainsi le processus de recrutement pour les candidats et les recruteurs.
L'événement Aéro Recrute a été l'occasion idéale de présenter AEROWORK aux candidats en quête d'opportunités dans le secteur aéroportuaire. Les entreprises participantes ont pu partager leurs offres d'emploi et rencontrer directement les candidats, créant ainsi des ponts entre l'offre et la demande.
Une Vue Imprenable sur l'Industrie Aéroportuaire
La terrasse d'Orly 4 a offert un cadre unique pour Aéro Recrute. Les participants ont pu observer l'effervescence de l'aéroport d'Orly tout en explorant les opportunités professionnelles disponibles. Cet environnement stimulant a contribué à créer une atmosphère propice aux échanges et aux rencontres.
Les candidats ont également eu l'occasion de découvrir les métiers clés de l'aéroport grâce à un quizz de personnalité et à des conseils personnalisés sur leurs parcours professionnels.
Un Engagement envers la Transparence et la Responsabilité Sociétale
Aéro Recrute a mis en avant l'engagement d'AEROWORK envers la transparence et la responsabilité sociétale dans le recrutement aéroportuaire. Les entreprises participantes ont été encouragées à aligner leurs processus de sourcing et leurs fiches métiers, favorisant ainsi une plus grande clarté des offres d'emploi pour les candidats.
De plus, les candidats ont pu recevoir des orientations sur les métiers qui leur correspondent le mieux, les aides pour le permis B, le logement ou les formations renforçant ainsi leur confiance en eux et leurs chances de réussite professionnelle grâce à la présence des acteurs de l'emploi :
Pôle emploi, Région Île-de-France #qioz, COMITE HABITAT Mission Locale Nord EssonneMission Locale sud Essonne Mission Locale Bièvre Val-de-Marne CAP EMPLOI 94Département de l'Essonne Département du Val-de-MarneVITA-LIS, Mission Locale Paris Saclay
L'Avenir d'AEROWORK et d'AIRH
Aéro Recrute a été un succès retentissant avec plus de 400 entretiens en une matinée, démontrant l'engagement continu d'AEROWORK et d'AIRH à créer des opportunités durables pour les candidats et à soutenir les entreprises aéroportuaires dans leur recherche de talents.
Ces initiatives contribuent à bâtir un avenir plus inclusif et prospère pour l'industrie aéroportuaire.
Restez connecté(e) avec AIRH et AEROWORK pour suivre leurs prochaines actions et leur impact croissant dans le secteur aéroportuaire. L'avenir est prometteur pour ceux qui choisissent de s'engager avec ces acteurs clés de l'industrie.
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